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| 公司名称： 某大型生产加工企业 |
公司性质： 外资企业 |
| 工作区域： 河南省 |
发布日期： 2012/1/9 9:06:44 |
| 职位编号： 73499291 |
承诺年薪： 面议万元 最低底薪 |
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性 别： 不限 |
服务方式： 标准猎头 |
| 招聘人数： 1 |
工作经验： 3年 |
| 职位描述： 协助制定、组织实施公司人力资源战略，建设发展人力资源各项构成体系，最大限度地开发人力资源，为实现公司 |
| 职位要求： |
职位概要：
协助制定、组织实施公司人力资源战略，建设发展人力资源各项构成体系，最大限度地开发人力资源，为实现公司经营发展战略目标提供人力保障。
任职资格：
1、 人力资源、管理、市场营销或相关专业大学大专以上学历。年龄30-45岁。
2、 5年以上耐用消费品行业、直营销售行业或相关行业人力资源管理工作经验。
3、 受过现代人力资源管理技术、劳动法规、财务会计知识和管理能力开发等方面的培训。懂得企业店面运营管理，善于营销店面的人力资源管理工作。
4、 对人力资源管理事务性的工作有娴熟的处理技巧，熟悉人事工作流程；熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇和培训方针。
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